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Reconversion métier du bien-être

Reconversion métier du bien-être
Comment choisir la bonne porte ?

Reconversion métier du bien-être en 6 étapes

Vous qui vous questionnez à propos d’une éventuelle reconversion métier du bien-être, découvrez ce que notre école vous propose !

Mais juste avant de découvrir nos propositions de formation, il est indispensable de se poser les bonnes questions.

Cela, pour éviter de partir dans une mauvaise direction, une reconversion professionnelle comportant toujours une part de risque.

Risque que l’on peut contrôler au mieux, en se questionnant en amont.

Ce que nous vous proposons de faire maintenant ensemble !

Bien sûr, si votre réflexion a déjà été menée, rendez-vous directement en fin d’article pour y découvrir nos formations bien-être.

Reconversion = improvisation ?

Non, l’improvisation n’est vraiment pas la bonne stratégie pour réussir sa reconversion.

Vous devez avancer en prenant votre temps, donc sans brûler les étapes !!!

En effet, la clé de la réussite se trouve dans la préparation minutieuse de chaque étape, dont voici la liste.

1. Auto-évaluation

C’est votre projet, puisqu’il passe entièrement et d’abord par vous !

Aussi, êtes-vous certain·e de vouloir changer de métier ?

Le moindre doute risquant de tuer votre motivation lorsque les (inévitables) difficultés vont arriver, vous devez être certain·e à 100 %.

Est-ce bien le cas ?

Si non, donnez-vous encore du temps pour faire mûrir ce projet.

Pas d’inquiétude à avoir, puisqu’il ne disparaîtra pas s’il est essentiel pour vous.

Si oui, alors prenez le temps d’identifier :

  • vos centres d’intérêts,
  • vos compétences
  • et vos valeurs.

Si cette réflexion en autonomie est difficile, pensez à la solution du bilan de compétences.

Grâce aux réponses ici trouvées, vous allez pouvoir vérifier que votre projet de transition vers un métier du bien-être est une bonne idée, ou pas…

2. Options

La reconversion métier du bien-être étant validée, explorez maintenant vos options.

Quel métier semble être celui qui va le mieux vous convenir ?

  • Coach de vie
  • sophrologue,
  • thérapeute,
  • masseur·se,
  • praticien·ne en médecine douce et alternative (EFT, naturopathie, psychogénéalogie…),
  • ou encore professeur·e de yoga ou d’arts martiaux non-violents ?…

La liste des métiers qui s’ouvrent à vous est longue.

Vous allez en trouver une dans notre article métier du bien-être.

Choisir le bon métier étant essentiel à votre épanouissement, prenez là encore le temps de le découvrir :

  • sur le papier (fiche de poste décrivant les principales tâches à réaliser, surtout sans oublier les plus ingrates…),
  • sur le terrain (visite d’un·e professionnel·le, idéalement en passant du temps dans son cabinet ou son studio lors de séances avec sa patientèle ou clientèle…).

3. Formation initiale

Le choix du bon métier étant arrêté, vous pouvez partir à la recherche de la bonne formation.

Pour ce faire, intéressez-vous au :

  • programme (qui doit correspondre aux attentes du métier) ;
  • formateur·trice (c’est la personne qui va vous mettre le pied à l’étrier, vous devez donc lui faire confiance. Aussi, vérifiez son profil, c’est-à-dire son niveau d’expertise comme pro du bien-être, mais aussi de la pédagogie) ;
  • mode d’enseignement (qui doit correspondre à vos besoins. Par exemple, le distanciel – ce que nous proposons – est idéal pour gérer son planning et son budget).

Généralement, les avis et les commentaires d’ancien·ne·s apprenant·e·s sont disponibles sur demande.

Cela vous donne une idée plus précise de ce qui vous attend auprès de cette école, et plus particulièrement auprès du formateur ou de la formatrice.

Par conséquent, ne passez pas à côté de ces retours !

Formation métier du bien-être

Formations aux métiers du bien-être

Choisissez votre formations !

4. Formation continue

Vous choisissez là un domaine où les pros possèdent plusieurs cordes à leur arc professionnel.

Ainsi, si une formation initiale à une méthode est le minimum pour apporter la base permettant de se lancer, il faut très rapidement prévoir d’ajouter d’autres cordes.

Cela pour proposer plusieurs services à votre clientèle ou patientèle.

Cette formation continue vise également à vous perfectionner tout au long de votre nouvelle carrière.

Bref, elle est incontournable et vous devez, dès maintenant, l’anticiper.

Soit en choisissant une école proposant plusieurs formations qui collent avec votre projet.

Soit en identifiant plusieurs écoles, ce qui peut, finalement, coûter plus cher.

Mais peut aussi apporter d’autres regards, d’autres expériences, d’autres outils…

Il convient donc de peser le pour et le contre.

Plus vous allez anticiper cette étape, et plus il sera facile de la valider.

Et inversement…

Par exemple :

Cela, à un prix restant très raisonnable pour s’approprier un nouveau métier, ce qui nécessite bien entendu un investissement financier : on n’a rien sans rien !

5. Financement

Et si vous réalisiez votre reconversion métier du bien-être sans payer votre formation ?

Il existe, en fonction de votre situation personnelle et professionnelle, différentes possibilités de faire financer votre projet.

Aussi, renseignez-vous auprès de l’école que vous allez choisir !

Chez nous, un financement peut s’envisager.

Mais, à défaut, nous vous proposerons un paiement fractionné vous permettant de débuter votre projet sans trop de pression financière.

Renseignez-vous !

Pensez également à réaliser votre business plan, histoire de vérifier que votre projet tient la route, au moins sur le papier.

Ce sera le moment de prévoir à minima :

  • le budget de démarrage (incluant les frais de formation),
  • vos ressources minimums pour assurer le paiement de toutes vos charges au moins le temps de la transition,
  • et le chiffre d’affaires à réaliser pour trouver l’équilibre.

6. Lancement

Le lancement doit également s’anticiper.

Idem pour le développement, car une fois lancée, l’entreprise doit continuer d’exister.

Quel plan de communication allez-vous mettre en place pour vous faire connaître ?

Quels sont les outils que vous allez choisir ?

Et comment les réaliser, surtout lorsque l’on a un petit budget ?…

Là encore, aucune improvisation n’est permise pour durer !

C’est pourquoi, pour reprendre l’exemple de notre formation coach de vie, un programme d’aide à la création de sa petite entreprise est compris.

Tout comme la supervision de pratique d’ailleurs…

Supervision qui vous offre la possibilité d’engranger de l’expérience pratique, ce qui est fort utile pour démarrer du bon pied sans juste compter sur le théorique.

Cela, en plus des 4 certificats, rendant cette offre très attractive et compétitive.

Avez-vous déjà découvert ce programme et les autres ?

Laurent est le fondateur d'Agoracadémie. Titulaire d'une licence en sciences humaines et sociales, d'une maîtrise et d'un master en psychanalyse, il est aussi formé à différentes approches dont la PNL, la sophrologie, la relaxation, l'hypnose, le coaching, etc. Auteur de plus de 40 ouvrages, dont 18 livres, il anime plusieurs formations sur Agoracadémie et répondra au message que vous allez laisser ci-dessous.

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